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真实凶猛的职场人，都戒掉了“玻璃心”
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职场上这3件事，千万别把次序做错！
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职场中不要逼自己，优异不是逼出来的
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【人社日课】灵敏工作人员到单位上班，缴费年限累计吗？
被轻视的好公司，都有这些特征
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【人社日课】@事业单位：揭露招聘不得有这些行为！
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事例丨发朋友圈诽谤前公司 法院判定抱歉并补偿
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全国人大代表姚劲波：主张削减企业社保压力，月薪1万应届生可免缴1820元
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【人社日课】加班费怎样算？
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月5日）
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全国人大代表姚劲波：主张削减企业社保压力，月薪1万应届生可免缴1820元
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定岗定编中人为因素清单
【人社日课】花钱能把灵敏工作人员社保转为员工社保吗？
寻求方针——设定24年方针的牢靠办法
【人社日课】哪些工伤费用从工伤保险基金中付出？
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延伸试用期等于二次试用？公司赔了近6万！
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娃哈哈妇女节放半响假加100元餐补
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财政部：2024年教育、社保和工作预算组织都将超越4万亿元
娃哈哈妇女节放半响假加100元餐补
事例丨发朋友圈诽谤前公司 法院判定抱歉并补偿
长城汽车职工大批离任：内部简直成“一言堂”，谁受得了层层报告挨骂
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
刘润丨职场联系杂乱，怎么进退自如？
“985硕士当花店学徒”：你的大学白读了？
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月5日）
进步职工保存率的11种战略
老婆年薪10万，我年薪100多万，由于一点小事吵架吵到要离婚
识人不清被背刺？职场识人有窍门！
《热辣滚烫》热映！但我劝你别当“贾玲式”的职场人
签完劳动合同未给职工一份要不要付出二倍薪酬？
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美企高薪招聘AI人才，不但免受裁人潮冲击 年薪还多给十几万
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霍启刚代表：主张添加年轻人年假天数，强制施行带薪年假方针
老婆年薪10万，我年薪100多万，由于一点小事吵架吵到要离婚
阿里巴巴晋级职工鼓励方针：添加长时间现金，加速股权归属
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广东一男职工误入女厕10秒被辞退 法院判了
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事例丨女职工请求延伸产假被辞退，法院：违法
2023年度新生力榜单发布，2024转行最火岗位是它！
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IBM裁人：力求要害部分（包含HR部分）裁人80%
2023年度新生力榜单发布，2024转行最火岗位是它！
职场上这3件事，千万别把次序做错！
【人社日课】花钱能把灵敏工作人员社保转为员工社保吗？
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女教师哺乳期被调岗为保洁，法院判：校园违法
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进步职工保存率的11种战略
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【人社日课】处理养老保险搬运需要回原工作地吗？
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为什么说选对一家好公司获益毕生？
新式职场不幸：遇到“朱丹体”的搭档！
2024年产假薪酬新标准，定了！
为什么说选对一家好公司获益毕生？
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阿里巴巴晋级职工鼓励方针：添加长时间现金，加速股权归属
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一家公司好不好，就看这四点
【人社日课】女职工产假能休多少天？
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遇到没有鸿沟感，爱八卦的领导怎么办？
职场中不要逼自己，优异不是逼出来的
资生堂强制1500名职工“提前退休”？
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为什么说选对一家好公司获益毕生？
【人社日课】年休假能够跨年休吗？
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“谈钱羞耻，存钱没有？”经过作业挣钱不移至理
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作业气氛欠好，要不要离任
霍启刚代表：主张添加年轻人年假天数，强制施行带薪年假方针
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【人社日课】工作见习补助怎样用？
值得你去的好公司，一般都长这样
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【人社日课】加班费怎样算？
为什么说太厚道的人，很难在职场混得好？
事例丨女职工请求延伸产假被辞退，法院：违法
今天起，这些社保、劳作法新规正式履行
麦当劳和白象，盯上同一个黑红顶流
【人社日课】工伤保险费由谁交纳？
职场上这3件事，千万别把次序做错！
【人社日课】年休假能够跨年休吗？
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霍启刚代表：主张添加年轻人年假天数，强制施行带薪年假方针
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【人社日课】工伤保险费由谁交纳？
【人社日课】工作见习补助怎样用？
新式职场不幸：遇到“朱丹体”的搭档！
签完劳动合同未给职工一份要不要付出二倍薪酬？
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“不要解说我只看成果”：遇到一言堂的领导怎么办？
延伸试用期等于二次试用？公司赔了近6万！
【人社日课】哪些景象用人单位不得免除劳动合同？
为什么越来越多人不爱参与婚礼了？
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事例丨女职工请求延伸产假被辞退，法院：违法
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2024年产假薪酬新标准，定了！
职场伪清醒“搞钱要紧”：什么才是打工人的顶配清醒？
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乐视面试简历无需填写年纪和婚育信息
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
资生堂强制1500名职工“提前退休”？
一家公司好不好，就看这四点
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真实的职场“千里马”，历来不缺“伯乐”！
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延伸试用期等于二次试用？公司赔了近6万！
识人不清被背刺？职场识人有窍门！
寻求方针——设定24年方针的牢靠办法
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美企高薪招聘AI人才，不但免受裁人潮冲击 年薪还多给十几万
“由于在群里回复一个‘好’，被领导批判没情商，我离任了”
一家公司好不好，就看这四点
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
【人社日课】灵敏工作人员到单位上班，缴费年限累计吗？
职场中不要逼自己，优异不是逼出来的
职场上这3件事，千万别把次序做错！
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刚开年就“精神性退休”？人生处处是自在
横店艺人紧缺，有人两个月工资翻10倍
资生堂强制1500名职工“提前退休”？
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定岗定编中人为因素清单
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职场e人才吃香？那是你不明白提升的本相
重庆一公司三八节接连3年放6天
职场面试，看实力更检测你的演技？
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一线领导者怎么完成突破性绩效？
“985硕士因本科双非被刷”：职场“榜首学历”轻视，怎么破解？
“不要解说我只看成果”：遇到一言堂的领导怎么办？
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月5日）
乐视面试简历无需填写年纪和婚育信息
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
「老友记」Monica：一个空降管理者的求生战略
李彦宏：程序员工作将不复存在
妇女节特辑丨女职工产假期间提早返岗 生育补贴与劳动报酬能够兼得
IBM裁人：力求要害部分（包含HR部分）裁人80%
广东一男职工误入女厕10秒被辞退 法院判了
“985硕士因本科双非被刷”：职场“榜首学历”轻视，怎么破解？
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横店艺人紧缺，有人两个月工资翻10倍
【人社日课】申领工作见习补助，需求供给什么资料？
有奖测评
【人社日课·说卡】 社保卡能在异地运用吗？
【人社日课·说卡】 社保卡能在异地运用吗？
「老友记」Monica：一个空降管理者的求生战略
乐视面试简历无需填写年纪和婚育信息
职场e人才吃香？那是你不明白提升的本相
【人社日课】收取企业年金需满意什么条件？
陈述：三星电子2023年职工人均年薪削减超一成
乐视面试简历无需填写年纪和婚育信息
遇到没有鸿沟感，爱八卦的领导怎么办？
今天起，这些社保、劳作法新规正式履行
IBM裁人：力求要害部分（包含HR部分）裁人80%
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
IBM裁人：力求要害部分（包含HR部分）裁人80%
【人社日课】个人创业担保借款请求条件有哪些？
【人社日课】年休假能够跨年休吗？
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值得你去的好公司，一般都长这样
为什么说选对一家好公司获益毕生？
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【人社日课】女职工产假能休多少天？
波音又一严重危险！工会要求涨薪40%，要挟停工
【人社日课】赋闲保险金能够领多久？
【人社日课】@事业单位：揭露招聘不得有这些行为！
资生堂强制1500名职工“提前退休”？
【人社日课】个人创业担保借款请求条件有哪些？
劝你戒掉工作中的“过度责任感”！
定岗定编中人为因素清单
设定方针实现方针的10个技巧
留意！这些退税圈套要警觉！
留意！这些退税圈套要警觉！
【人社日课】赋闲保险金能够领多久？
阿里灵犀互娱换帅：“流水顶梁柱”周炳枢接棒詹钟晖
【人社日课】加班费怎样算？
【人社日课】赋闲保险金能够领多久？
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月5日）
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月4日）
那个作业最尽力的人，为什么一向没升职？
【人社日课】哪些景象用人单位能够免除劳动合同？
“由于在群里回复一个‘好’，被领导批判没情商，我离任了”
作业干得越好，越简单被人替代？
“不要解说我只看成果”：遇到一言堂的领导怎么办？
李彦宏：程序员工作将不复存在
新式职场不幸：遇到“朱丹体”的搭档！
【人社日课·说卡】 社保卡能在异地运用吗？
薪酬是换岗涨出来的
作业气氛欠好，要不要离任
一线领导者怎么完成突破性绩效？
重庆一公司三八节接连3年放6天
职场上这3件事，千万别把次序做错！
不敢花大钱的职场人，为什么仍是存不住钱？
新式职场不幸：遇到“朱丹体”的搭档！
“博士5年未升副教授转岗后勤捍卫”，最新回应有了
智联招聘发布《2024年我国女人职场现状调查报告》
听了离任搭档的吐槽，我也心动了
听了离任搭档的吐槽，我也心动了
【人社日课】花钱能把灵敏工作人员社保转为员工社保吗？
【人社日课】收取企业年金需满意什么条件？
干货丨学习开展三支柱2.0版：从头界说训练系统规划的逻辑
真实凶猛的职场人，都戒掉了“玻璃心”
【人社日课】农人工工资应该怎样付出？
李彦宏：程序员工作将不复存在
横店艺人紧缺，有人两个月工资翻10倍
【人社日课】年休假能够跨年休吗？
一线领导者怎么完成突破性绩效？
事例丨发朋友圈诽谤前公司 法院判定抱歉并补偿
为什么说选对一家好公司获益毕生？
真实凶猛的职场人，都戒掉了“玻璃心”
不敢花大钱的职场人，为什么仍是存不住钱？
延伸试用期等于二次试用？公司赔了近6万！
智联招聘发布《2024年我国女人职场现状调查报告》
刚开年就“精神性退休”？人生处处是自在
锐珂医疗宣告美国一工厂封闭、裁人
【人社日课】哪些工伤费用从工伤保险基金中付出？
为什么说太厚道的人，很难在职场混得好？
为什么说选对一家好公司获益毕生？
遇到没有鸿沟感，爱八卦的领导怎么办？
【人社日课】工伤保险费由谁交纳？
值得你去的好公司，一般都长这样
【人社日课】哪些景象用人单位能够免除劳动合同？
腾讯2024年实习生招聘正式发动，敞开超5000个岗位，结业后有望留用
找到顶尖人才的12种招聘战略
重庆一公司三八节接连3年放6天
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那些你没理解的职场“黑话”，有别的一层意思！
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广东一男职工误入女厕10秒被辞退 法院判了
乐视面试简历无需填写年纪和婚育信息
延伸试用期等于二次试用？公司赔了近6万！
进步职工保存率的11种战略
【人社日课·说卡】 社保卡能在异地运用吗？
《热辣滚烫》热映！但我劝你别当“贾玲式”的职场人
三茅日报丨人力资源相关最新简讯（2024年3月5日）
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【人社日课】哪些工伤费用从工伤保险基金中付出？
2023年度新生力榜单发布，2024转行最火岗位是它！
【人社日课】@事业单位：揭露招聘不得有这些行为！
锐珂医疗宣布美国一工厂关闭、裁员
“博士5年未升副教授转岗后勤捍卫”，最新回应有了
作业气氛欠好，要不要离任
开元游戏大厅app
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
离任整整5年！因索要分红被拒，出纳给自己开出170万年终奖！
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| 吴良骥 | 3分钟前 |
| 刺客信条，我的旅游模拟器 | |
| 胡灵卉 | 3分钟前 |
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| 宏鑫玉****231 | 7分钟前 |
| 这很难定义啊…父母出钱的话可以追述到FC时代的盗版卡带了，自己工作后花钱买的第一个正版游戏是MGS4，PS3也是我花自己钱买的第一台主机。 | |
| 钊诗桃****461 | 4分钟前 |
| 最具娱乐性的传记电影，大段文戏，信息量对白量爆炸，但是却不影响理解。大量电影的视听语言设计，非线性的叙事结构，运用的非常巧妙 | |
| 蒋明智 | 6小时前 |
| 幻想传说，还是我爹带我去的，我从一大堆碟里找了个我最喜欢的封面。 | |
| 蒋娟秀 | 5小时前 |
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| 蒋访文 | 4小时前 |
| 最大的缺点是上一作太牛逼了😂被彻底掩盖了自己的光芒，但精彩的演出与镜头利用还是给人留下了非常深刻的惊艳感！ | |
| 陶俏丽 | 6小时前 |
| 法环那个倒霉艾尔登兽？还是黑剑吧。。。哎，动作苦手 | |
| 马慧雅****931 | 6小时前 |
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